Wulongshan टीम बिल्डिंग ऑफ हैंडन ज़िटाई फास्टनर मैन्युफैक्चरिंग कंपनी, लिमिटेड। 

1। प्राकृतिक स्वभाव: वुलोंग के शीर्ष पर चढ़ना

द डिम मॉर्निंग लाइट में, टीम ने वुलोंग डीप पॉन्ड से बाहर निकाला और ईस्ट रिंग के "ड्रैगन रिज" ट्रेल के साथ कदमों पर चढ़ गया। आरएंडडी टीम और प्रोडक्शन टीम ने "जियाबियंशी" और "यिलिएंटियन" जैसे खतरनाक वर्गों में एक -दूसरे का समर्थन करने के लिए एक "पायनियर कंपनी" का गठन किया, "नो वन कैन बी बी बाईट बिहाइंड" के विश्वास के साथ भौतिक सीमाओं के माध्यम से टूट गया। जब सभी सदस्य 708.5 मीटर की ऊँचाई पर मुख्य शिखर डिंगकी पर्वत पर चढ़ गए, तो ताहांग के पहाड़ों की अनदेखी करते हुए, उन्होंने एकसमान में "टाइटर्स की घोषणा" का पाठ किया, जो नवाचार के लिए एक ड्राइविंग बल में "शीर्ष पर चढ़ने" के जुनून को बदल दिया। पहाड़ के रास्ते में, बिक्री टीम और प्रशासनिक टीम ने "क्लिफ वाटर कलेक्शन" चुनौती को अंजाम दिया, रोप सहयोग के माध्यम से जल स्रोत संग्रह कार्य को पूरा किया, और नकली हताश स्थिति में "संसाधन एकीकरण और कुशल निष्पादन" के बाजार अस्तित्व कानून को समझा।

2। टीम बिल्ड

लिंगफेंग ज़ेन मंदिर के हजार साल पुराने पाइन पेड़ों के तहत, टीम ने "फाइव ड्रेगन" के प्रोटोटाइप के आधार पर समूह सहयोग किया: किंग्लॉन्ग ग्रुप (तकनीकी विभाग) ने "अटूट वन" को चुनौती दी और 12 ट्रेकिंग पोल के सिंक्रोनस आंदोलन के माध्यम से "सटीक समन्वय" की व्याख्या की; चिलोंग ग्रुप (सेल्स डिपार्टमेंट) ने सीमित समय के भीतर प्राकृतिक तत्वों के कोड को क्रैक करने और "त्वरित प्रतिक्रिया" के बाजार की भावना की व्याख्या करने के लिए "चरम 60 सेकंड" में भाग लिया; हुआंगलॉन्ग ग्रुप (उत्पादन विभाग) ने "मानव वर्तनी" का संचालन किया और "संरचनात्मक समर्थन" के मुख्य मूल्य को उजागर करने के लिए कंपनी के लोगो का निर्माण करने के लिए शरीर का उपयोग किया। पांच ड्रैगन गुफा की खोज में, प्रत्येक समूह एक "बन्धन इंजीनियर" बन गया और संकीर्ण गुफाओं के माध्यम से रेंगने और नकली भागों को वितरित करके "स्थानिक सहयोग" और "गुणवत्ता नियंत्रण" के दोहरे परीक्षणों को पूरा किया।

3। आध्यात्मिक उच्चता: पांच ड्रैगन संस्कृति की जड़ की तलाश

फॉय गुफा की हजार साल पुरानी क्लिफ नक्काशी के सामने, टीम ने "फाइव ड्रेगन टाउनिंग फेमस बीस्ट्स" की प्राचीन किंवदंती सुनी और कॉर्पोरेट मिशन में "एक तरफ की रखवाली" के आध्यात्मिक कोर को एकीकृत किया। समापन समारोह में, प्रत्येक समूह ने "स्मार्ट फैक्ट्री सैंडबॉक्स" के माध्यम से अपने लाभ की समीक्षा की: तकनीकी टीम ने "प्राकृतिक यांत्रिकी के साथ उत्पाद संरचना का अनुकूलन" के समाधान का प्रस्ताव दिया, और उत्पादन टीम ने "प्रक्रिया नियंत्रण के रूप में स्थिर के रूप में स्थिर" के अनुभव को निकाला। कंपनी के प्रबंधन ने टीम बिल्डिंग से वार्षिक तकनीकी परिवर्तन योजना में उभरने वाले 15 गोल्डन विचारों को शामिल करने के लिए "वुलोंग इनोवेशन फंड" की स्थापना की घोषणा की। गोधूलि में वुलोंग होली स्प्रिंग के बगल में, सभी कर्मचारियों ने फ्लोरोसेंट लाइट के संकेत दिए, जो "फिक्स द फ्यूचर" को पढ़ते थे और "सरलता से दुनिया को कसते हैं, एकता गौरव पैदा करती है" की कॉरपोरेट घोषणा को चिल्लाया।